הכוח של חבריה למימוש
גם אם הנוכחות של משרד זה לא חובה, זה נפוץ עמותות, במיוחד הגדולים בהם, להיות עםעל פי משאלות של המייסדים, וכן ניסוח התקנון, המשרד עלול תפקיד ספציפי של יישום ההחלטות של הדירקטוריון ושל האסיפה הכללית ואת החלטות של ניהול, ואפילו בתרגיל שלה המשמעת כוח. אבל רבים של מאמרים פשוט להזכיר את המשרד, כמו כללי, ייעוד של החברים שמרכיבים אותו. למשרד ואז אין לו כוח אמיתי: רק החברים שלו יש כוחות משלו. בפועל, בניגוד הדירקטוריון יכול לפגוש רק לסירוגין, במשרד, אשר כולל מספר חברים פחות חשובה המועצה, ואשר לכן קל יותר להכיר, הוא לעתים קרובות נכון המבצעת של האגודה. אז כדי להבטיח את יישומו של דיוני של שניהם, של הדירקטוריון ושל האסיפה הכללית, להניח את ניהול מנהל של העמותה במסגרת ההנחיות מאומצת, או כדי להבטיח את התפקוד התקין סטטוטורי, תאימות רגולטורית. ראוי כי חוקים או תקנות פנימיות, ציין בלי עמימות ההקצאה של חובות בין המנהלים של הסוכנות, על מנת למנוע סתירה של כוחות. במקרה ניסיתי לאחרונה, אדם, העוסק בתפקיד של סגן מנהל שני עמותות, היה הנושא של פיטורים על התנהגות בלתי הולמת בעליל על ידי מכתב של עשרים וחמישה בינואר, חתום על ידי הנשיאים של שתי העמותות.
הפיטורים טעונים נשפטו ללא עילה אמיתית ורצינית. מצד אחד, על-פי התקנון של כל האיגוד, המשרד שלהם מושקע עם כל הכוחות אשר אינם שמורות בחוק לאסיפה הכללית לנהל, לכוון ולנהל את האגודה ואת זה מבטיח את הניהול השוטף של האחרון.
מצד שני, את המאמרים של האגודה לא נתן סמכות גם האסיפה הכללית ולא את הנשיא בנושאים של ניהול כוח אדם. מה זה הכרחי כדי להסיק כי פיטוריו של העובד לא יכול להיות מוכרע רק על ידי המשרד של העמותות, וכי אי ציות לכלל זה, עיבוד פיטורים ללא עילה אמיתית ורצינית. המשרד מורכב באופן כללי של נשיא ההתאחדות, הגזבר מזכירה, אפילו אם על פי החשיבות של האגודה, אחד או יותר, סגן-נשיא אחד או יותר עוזר, אחד או יותר, עוזרת מזכירות עשוי להיות חברי הלשכה. המשרד הוא לרוב שלוחה של הדירקטוריון נבחר על ידי אותו, ובקרב חבריה.
מסיבה זו, את התנאים בתוך המשרד, הדירקטוריון מוגדרים לעתים קרובות באותו אופן.
הפסקת פונקציות בתוך המשרד כתוצאה אותו גורם, זה אותו תהליך כמו גם את סיום תפקידו של הדירקטוריון.
קיומו של משרד הוא לא חובה, אלא אם העמותה היא נושא משפטי חוק או ספציפי של רגולציה כופה את נוכחותה.
קטנות, עמותות, חברי הלשכה הם לעתים קרובות זהה לזה של הדירקטוריון.
בדרך כלל, הנשיא מוסמך לייצג את האיגוד בכל מעשי לחיים האזרחיים. בתפקיד זה, שהנשיא ולכן יכול לחתום על חוזים בשם העמותה.
אבל זה לא אומר שהוא יכול להחליט רק כדי לבצע את האגודה, כי, בניגוד לאמונה הרווחת, זה לא נציג חוקי, אלא פשוט הסוכן.
את היום החשוב ביותר פועל (לדוגמה: אופי - מעשה אשר ביצע הקטין המורשת, הן עבור ההווה והעתיד, על ידי שינוי משמעותי בתוכן שלה, זה חייב להיות קודם מורשה לפעול, גם על ידי של הדירקטוריון או על ידי האסיפה הכללית. הנשיא מאשרת הוצאות את המאמרים של העמותה עשויה גם להעניק אישור כדי לפתוח ולהפעיל את החשבונות של העמותה.
אליו, גם, שזה באחריותו של הבטחת עמידה בדרישות החוק (כללי בטיחות, למשל). לפיכך, הוא נחשב להיות המעסיק של העובדים בעמותה -à- את מוסדות ביטחון סוציאלי. עם זאת, מינויו של נשיא שיוך זה לא חובה משפטית. זה קורה גם כי עמותות לא מצוידים.
בנוסף, גם אם התקנון מחייב מינוי של הנשיא, הוא לא נחשב הנציג המשפטי של האגודה.
זה שואב את סמכויותיו מן החוק, ולכן אינו יכול לפעול בשמו ועל חשבון של איגוד זה.
אם הם נותנים לו כוח השפעה.
זה חשוב, להגנה של העמותה, מאמרים להגדיר באופן מדויק יותר האפשר את סמכויות הנשיא. במקרה ניסיתי לאחרונה, שחקן מקצועי של כדורסל נשכר על-ידי מנהל האגודה, מועדון משחקים הדיוויזיה השלישית חובבים. באופן ספציפי יותר, את האמנה נחתם בין שחקן לבין האגודה מיוצגים על ידי חבר של ועדת ההיגוי, מי חתם על חוזה עם איכות - כל שקר -"נשיא האיגוד, כדין אישור". השופטים יש מבטאים את האפסות של האמנה, כי האדם שחתם היה במציאות אין כוח, שכן התקנון של העמותה ובלבד כי רק הנשיא יכול לשכור.
נשאלת השאלה, אם, לאור שתיקת החוק בעניין זה, אם נשיא איגוד יש את הכוח להגיש תביעה בבית המשפט מטעם העמותה.
את התשובה לשאלה הזו, כל כל עדינים, הניתנים על ידי החוק במקרה. זה חשוב, להגנה של האגודה, אשר התקנון להגדיר במדויק ככל האפשר את סמכויות הנשיא. אם התקנון מעניק לנשיא את הכוח לייצג את הקרן בכל מעשי לחיים האזרחיים, כולל לייצג אותם בבית המשפט, יש לו סמכויות להתחיל כל פעולה כזו, ובלבד כוח זה אינו שמור גוף אחר.
הכל תלוי בגודל של העמותה
אך כאשר החוקים שותקים על סמכויות הנשיא של האגודה לייצג את האחרון מול צדדים שלישיים, זה אולי לא בכל מקרה מייצג את השני בבית המשפט, למעט מיוחד מנדט לעשות זאת. את ייעודו על ידי בית המשפט (במיוחד על-ידי נשיא בית הדין דה גרנדה מופע של המטה של העמותה, על פי הבקשה, או, במקרים של דחיפות, צעדי ביניים) של מנהל זמני למלא את מקומו של הנשיא עשוי להיחשב כאשר את הפעולה הרגילה של האגודה הפך בלתי אפשרי או לא סדיר, עד לנקודה של סיכון האינטרסים שלה. עם זאת, אם המשבר הזה חייב להיות חמור, הושלמה או קרוב, זה לא צריך לאיים על עצם קיומה של האגודה. הסמכויות של מנהל הזמנית הם שונים, מוגדרים על-ידי השופט, בנסיבות הספציפיות של כל האגודה: זה יכול להיות, לדוגמה, פשוט מעקב המשימה לניהול או תפעול של כל איבר (האסיפה הכללית) להיפך, מנהל הזמנית עשויה להיות מופקד על המשימה לנהל ולייצג את העמותה מול צדדים שלישיים. בכל מקרה, את המשימות שהוטלו עליו חייב להיות פרופורציונלי מה הוא הכרחי על מנת לפתור את המשבר, תחת עונש של הפרת חופש ההתאגדות. סוף סוף, את שכרו של מנהל הזמנית נקבעה על ידי השופט.
התמיכה שלה היא עקרונית העמותה.
בהיעדר הוראה סטטוטורית נותן את הנשיא מימוש פעולה של ייצוג בבית המשפט, או מתן דווקא מאוד את הכוח לייצג את האגודה בכל מעשי לחיים האזרחיים, הנשיא יכול לפעול רק בצדקת על אישור הוענקו במפורש על-ידי האסיפה הכללית של מאולתרת בסיס או בסיס קבוע. גזבר לעתים קרובות מניות עם הנשיאה בנטל של כל הקשור לניהול העמותה. זה גורם תשלומים, גובה הכנסות, זה כבוד. היא מנהלת את החשבונות של האגודה, אחראי על התלבושת שלהם. לכן, אם האגודה יש עודף כסף, ואת זה הוא המקום הכסף מיוזמתו שלו חבות יהיה בשל במקרה של אובדן הקשורים להשקעה להיות מסוכן (מס.). עם זאת, כאשר, גזבר, ומכאן, האגודה אשר הוא מייצג, אינם יכולים להיחשב משקיעים מתוחכמים, אז הבנק מציע מוצרים פיננסיים יכול להיות פטור מן החובה שלו כדי לספק מידע. ערנות נגדם ( במאי, °.). הגזבר של העמותה, שהחליט להשקיע את עודפי המזומנים ב פיננסי מיקום בשמו של האחרון חייב להבטיח את החוק ואת התקנון לתת כוח. הבנק, מצידה, חייב לנהל את אותה ביקורת. מלבד זאת, במקרה של מיקום מצערת, בית המשפט לערעורים מגלה כי יש שיתוף של אחריות.
למרבה הפלא, אין התייחסות אפשרי רשלנות של האגודה, על היעדר פיקוח של הגזבר.
המזכיר אחראי בעיקר על התחזוקה השונים של הקופות של האיגוד, ניסוח פרוטוקול של מכלולים וכרטיסים של במאים שהוא מוכן לחתום כדי לאשר.
זה גם הולך למזכיר כדי להפוך את חובה הצהרות על פריפקטורה, ולפעמים אפילו לזמן את גופות שונות של האגודה. באופן כללי יותר, היא מבטיחה את תפקודו התקין חומר, מנהלי מעמדו המשפטי של האגודה. סעיף של מעשה מאפשר לקטין שנים של גיל. כדי לגשת לפונקציות של הנהלה הנהלה של האגודה: הנשיא, הגזבר, המזכיר.
כל הנציגים המשפטיים של קטין מי הוא לפחות שנים של גיל מי שרוצה להשתתף ביישום של מאמר זה, את החוקה של עמותה או להיות אחראי על ההנהלה שלו, הוא הודיע על ידי אחד מהחברים אחראי על ניהול, על ידי מכתב רשום עם בקשה לקבלת אישור קבלה.
למטרה זו, קטין מתקשר את זהות וכתובת של כל אחד הנציגים המשפטיים. אנחנו לא ממליצים, עם זאת, כדי להקצות פונקציות כגון קטין אשר אינו חסין מפני חוסר ניהול עשויים לחוב אחריות אישית, כלכלי, וגם של הוריו. זכור לדווח על שינויים של המשרד חברי הבנקאי שלך. במקרה של בעיה, הם יוכלו לראות את אחריות.
